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萬安縣投資控股集團有限公司面向社會公開招聘公告 熱 
來源:廬陵人才網(wǎng) 瀏覽次數(shù):725

萬安縣投資控股集團有限公司面向社會公開招聘公告


萬安縣投資控股集團有限公司(以下簡稱公司)成立于2003年6月,是經(jīng)萬安縣人民政府批準(zhǔn)成立的國有獨資企業(yè),辦公地點位于萬安縣商務(wù)寫字樓23層。公司經(jīng)營范圍為國有資產(chǎn)管理、土地開發(fā)整理和經(jīng)營、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)的投資、光伏發(fā)電和物業(yè)管理等,F(xiàn)根據(jù)工作需要,經(jīng)公司研究決定面向社會公開招聘17名工作人員,此次公開招聘工作委托江西新鴻人力資源服務(wù)有限公司組織實施,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘人數(shù)、崗位及條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍,擁護黨的路線、方針、政策,遵紀(jì)守法,具有良好的道德品質(zhì),熱愛本職工作;

2、適應(yīng)職位要求的身體條件和心理素質(zhì);

3、符合具體崗位年齡及專業(yè)等相關(guān)要求。

有下列情形之一的人員,不得報考:

1、不符合招聘崗位條件要求的人員;

2、曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員,受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人;

3、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

4、在各級各類公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重或特別嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為的人員;

5、法律規(guī)定不得參加報考或聘用的其他情形人員。  

(二)招聘人數(shù)、崗位及資格要求

此次面向社會公開招聘17人,招聘崗位及資格要求詳見附件1。

二、招聘程序

本次招聘遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,由萬安縣投控集團有限公司聘請江西新鴻人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)招聘工作,按照發(fā)布信息、網(wǎng)上報名、資格審查、面試、筆試、考察、體檢、公示、聘用的程序進行。

(一)網(wǎng)上報名

招聘信息在萬安縣人民政府網(wǎng)及廬陵人才網(wǎng)(微信公眾號:lulingrcw)等平臺發(fā)布,通過指定的廬陵人才網(wǎng)發(fā)布后續(xù)招聘公告信息。

1、報名時間及報名方式

(1)報名時間:從公告發(fā)布之日起至12月20日17:30。

(2)報名方式:此次招聘采取網(wǎng)上郵箱報名,每人限報一個崗位。報考人員下載并填寫《萬安縣投資控股集團有限公司公開招聘工作人員報名表》(附件2),連同報名材料發(fā)送至電子郵箱:lulingrcw@qq.com,郵件主題標(biāo)注“應(yīng)聘崗位+姓名+聯(lián)系電話”。

2、報名所需材料

(1)身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷證、學(xué)信網(wǎng)電子注冊備案表及招聘崗位要求的相關(guān)證書原件掃描件;

(2)近期同底一寸免冠彩色電子照片;

(3)工作經(jīng)歷證明;

(4)《萬安縣投資控股集團有限公司公開招聘工作人員報名表1及表2》(附件2)。

(二)資格審查

本次招聘實行誠信報名制度,資格審查貫穿始終。報考人員提供的資料、填寫的信息必須真實、準(zhǔn)確,凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和考試舞弊者,一律取消應(yīng)聘資格。

1、簡歷初審:根據(jù)報名資料反映的基本情況對報名人員進行簡歷初審。

2、資格審查:郵箱通知初審合格進入資格審查的報名應(yīng)聘人員進行資格審查。

(三)面試、筆試

此次招聘采取先面試后筆試的方式進行,命題及考務(wù)組織均由江西新鴻人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé),筆試、面試的時間和地點另行通知。具體為:

1、筆試、面試滿分均為100分,崗位總成績=面試成績×60%+筆試成績×40% ,以上成績均保留小數(shù)點后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理。

2、面試:此次面試采用半結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,面試開考比例原則上不低于1:3,如達不到開考比例,將相應(yīng)調(diào)減招聘計劃,被取消招聘崗位的報考人員不予調(diào)劑。

3、筆試:面試結(jié)束后,根據(jù)考生面試成績從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:3比例確定入圍筆試人員。

4、入闈:根據(jù)招聘計劃按最終成績以1:1的比例從高到低確定入闈考察及體檢環(huán)節(jié)人員(最終成績相同的,筆試成績高者優(yōu)先,如筆試成績亦相同,以學(xué)歷高者優(yōu)先,如學(xué)歷再相同,以工作經(jīng)歷豐富者優(yōu)先。)。

(四)考察及體檢

通過之前所在單位的上級及同事對擬聘用的候選人進行考察,了解候選人過往工作業(yè)績、職業(yè)操守等方面的表現(xiàn),確保候選人的評價與實際相符。若考察中發(fā)現(xiàn)候選人在個人誠信、職業(yè)操守、遵紀(jì)守法方面存在問題,將不予錄用。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,到指定醫(yī)院進行體檢,費用由考生自行負(fù)責(zé),未到場體檢或因本人原因無法完成體檢全部項目的視為自動放棄。

(五)公示與錄用

按照招聘崗位人數(shù)1:1比例,確定擬錄用人員名單,并予以公示,公示時間為7個工作日。公示期滿,對無問題或者所反映的問題不影響錄用的,按照公司相關(guān)程序辦理錄用手續(xù)。

三、工資待遇

此次企業(yè)聘用人員試用期管理、薪資待遇及績效考核參照《萬安縣投資控股集團有限公司薪酬績效管理制度》執(zhí)行。

四、其他事項

本次公開招聘工作委托江西新鴻人力資源服務(wù)有限公司組織實施,考生如有咨詢事項,可在工作日內(nèi)(上午9:00-12:00、下午14:30-17:30)撥打以下電話:

(一)報名咨詢電話:0796-2187363 、13133660259(蔡經(jīng)理)

(二)本公告解釋權(quán)歸萬安縣投資控股集團有限公司所有。

附件1:招聘崗位及資格具體要求

附件2:萬安縣投資控股集團有限公司公開招聘工作人員報名表


萬安縣投資控股集團有限公司

2020年12月11日

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