江西省國有資本運營控股集團有限公司是經江西省人民政府批準設立、省國資委履行出資人職責的國有資本運營公司,F根據集團發(fā)展需要,面向社會公開招聘人員,具體事項如下。
一、集團簡介
江西省國有資本運營控股集團有限公司(以下簡稱“集團”)成立于2004年5月,是經江西省人民政府批準設立,由省國資委履行出資人職責并授權經營的國有資本運營平臺。截至目前,集團資產規(guī)模已超過6000億元,是AAA級省屬國有企業(yè)。
“十四五”期間,集團以打造全國一流省級國有資本運營平臺為總目標,加快建設江西省屬國企國有資本運營主平臺,高水平、創(chuàng)新性產融結合省級融資大平臺和省域重要產業(yè)引領性投資新平臺,持續(xù)推進萬億大平臺和千億大基金建設,以大平臺引領大資本,大資本帶動大項目,大項目匯聚大產業(yè),推動全省現代產業(yè)體系高質量跨越式發(fā)展。
二、招聘需求、崗位基本條件及任職資格要求
(一)招聘需求:
集團本部2人,下屬企業(yè)13人。工作地點:詳見《江西省國有資本運營控股集團有限公司公開招聘財務人員崗位任職資格》,請掃描二維碼查看。
(二)基本條件:
1.政治立場堅定,堅持中國共產黨領導和社會主義制度,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。
2.遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī),踐行社會主義核心價值觀,廉潔自律,誠實守信,品行端正。
(三)任職資格要求:詳見附件《江西省國有資本運營控股集團有限公司公開招聘財務人員招聘公告》,請掃描二維碼查看崗位任職資格。
(四)回避要求。應聘人員應遵循有關回避的要求,凡與集團領導班子成員、集團本部中層干部、二級公司高管人員有須回避的親屬關系的,不得應聘集團本部崗位。應聘所屬單位崗位的,凡與集團領導班子成員有須回避的親屬關系的、與應聘單位的領導班子成員和中層干部有須回避的親屬關系的不得應聘該所屬單位的崗位。
未如實填寫、瞞報的,取消應聘資格;已經聘用的,解除勞動合同。
三、薪酬待遇
(一)集團提供具有市場競爭力的薪酬,按國家有關規(guī)定繳納五險一金,并享受其他規(guī)定的福利待遇。
(二)集團本部新引進的首次在昌工作(以首次在昌繳納社保為準)的高層次人才,給予一定的安家費,分2年逐月隨工資發(fā)放。其中具有博士及以上學歷人才發(fā)放安家費12萬元/人;具有全日制碩士學歷,且為“985工程”高;騋S排名前50名的境外名校畢業(yè)的人才,發(fā)放安家費6萬元/人。
(三)下屬企業(yè)崗位錄用人員按入職所在單位規(guī)定定薪。
四、招聘流程
招聘按照公告刊登、簡歷篩選、測試、體檢、考察、公示、錄用程序進行。
五、報名方式
(一)請符合條件的人員掃描下方二維碼,填寫相應信息在線報名。