吉安市青原區(qū)兩山資產(chǎn)運(yùn)營有限公司是經(jīng)青原區(qū)委、區(qū)政府批準(zhǔn)成立的國有獨資企業(yè)，注冊資本1億元。根據(jù)工作需要，吉安市青原區(qū)兩山資產(chǎn)運(yùn)營有限公司下屬子公司吉安市青原區(qū)兩山創(chuàng)工企業(yè)投資有限公司（主要從事投資搭建工業(yè)發(fā)展平臺來承擔(dān)園區(qū)建設(shè)工作，做強(qiáng)工業(yè)）、吉安市青原區(qū)全域旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司（主要從事青原區(qū)旅游產(chǎn)業(yè)投融資、建設(shè)、開發(fā)和管理）決定面向社會公開招聘7名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘人數(shù)、崗位及條件
（一）基本條件
1.品行端正，勤奮敬業(yè)，忠誠擔(dān)當(dāng)；
2.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
3.與其他用人單位無勞動合同糾紛；
4.未被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
5.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得報考。
（二）招聘崗位及任職要求
詳見《2024年吉安市青原區(qū)兩山資產(chǎn)運(yùn)營有限公司下屬子公司招聘崗位及任職要求》（附件1）。本次招聘崗位年齡計算方法為：35周歲及以下是指1989年8月1日（含）以后出生，其他年齡計算方式依此類推。招聘崗位要求的學(xué)歷、工作經(jīng)歷的計算截止時間為2024年8月1日（含），畢業(yè)證書或資格證書獲取的時間截至2024年8月1日（含）。特別優(yōu)秀者經(jīng)研究決定后可適當(dāng)放寬相關(guān)條件。
二、招聘程序
此次招聘按照網(wǎng)上報名、資格審查、（部分崗位）筆試、面試、（部分崗位）加試、體檢、考察、公示及錄用等程序進(jìn)行。
（一）報名
招聘信息在吉安人事人才網(wǎng)（www.zhongxuanantu.com）平臺發(fā)布，通過指定的吉安人事人才網(wǎng)（www.zhongxuanantu.com）發(fā)布后續(xù)招聘公告信息。
1.報名時間及報名方式
（1）報名時間：從招聘公告發(fā)布之日起至2024年8月23日下午15:00止；
（2）報名方式：此次招聘采取網(wǎng)站注冊報名形式。報名人員可登錄（注冊）吉安人事人才網(wǎng)（http://www.zhongxuanantu.com/），通過點擊考試報名欄目，選擇相應(yīng)專題，如實填表，誠信報名。也可進(jìn)入報名快速入口：http://jarencai.ikaowu.com/選擇報名。請考生仔細(xì)對照所報考崗位的條件要求，將所需材料準(zhǔn)備齊全后再進(jìn)行報名。
2.報名所需材料
（1）身份證（正反面）、畢業(yè)證、學(xué)歷證、學(xué)信網(wǎng)電子注冊備案表及招聘崗位要求的相關(guān)資格證書原件掃描件；
（2）近期一寸免冠彩色證件照片；
（3）工作經(jīng)歷證明資料或相關(guān)項目資料。
3.注意事項
每人限報1個崗位，重復(fù)報名則取消報名資格，不符合條件或材料不全的將視為報名不成功，審查不合格�？忌趫竺皯�(yīng)仔細(xì)閱讀崗位報名條件，認(rèn)真填寫報名信息，確保報名信息齊全且真實有效。為在招聘過程中能及時聯(lián)系到報名考生，報名表中填寫的聯(lián)系電話務(wù)必保持暢通，如遇收到（或接到）與本次招聘工作相關(guān)的短信（或電話）務(wù)必及時查看處理，否則造成的后果由考生自行負(fù)責(zé)。請考生及時關(guān)注招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的線上審核意見，如遇提示缺少報名資料或證明的，請考生及時上傳補(bǔ)齊，如因考生報名資料不齊全的視為報名不成功。
考生所學(xué)專業(yè)應(yīng)當(dāng)與職位要求相符，專業(yè)以所獲畢業(yè)證或?qū)W位證的專業(yè)名稱為準(zhǔn)，學(xué)位種類不能作為報考專業(yè)的依據(jù)。本次招考崗位專業(yè)分類參照《江西省2024年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)條件設(shè)置指導(dǎo)目錄》（附件2）執(zhí)行。
招聘領(lǐng)導(dǎo)小組有權(quán)根據(jù)《公告》要求對考生報名資料反映的基本情況進(jìn)行初步篩選后確定進(jìn)入考試環(huán)節(jié)人選，本次考試最終線上報名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)的比例原則上不低于3:1方可開考，若達(dá)不到開考比例，則相應(yīng)核減或調(diào)劑招聘崗位，報名未成功者不另外通知。
（二）資格審查
招聘領(lǐng)導(dǎo)小組按照職位資格條件對報考者提交的材料進(jìn)行審查，在規(guī)定時間內(nèi)確定其是否具有報考資格。資格審查貫穿公開招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)考生與公告崗位所要求的資格條件不符或提供虛假材料的，即取消其考試或聘用資格，后果由考生自行承擔(dān)。資格審查具體形式及審查通過情況以后續(xù)公告為準(zhǔn)。
資格審查通過的考生應(yīng)當(dāng)在通知公告所規(guī)定的時間內(nèi)登錄線上報名系統(tǒng)http://jarencai.ikaowu.com/下載、打印《筆試準(zhǔn)考證》(注意：03-建筑規(guī)劃設(shè)計崗的考生無需參加筆試，請打印〈面試單〉）。
（三）考試
考試分別根據(jù)崗位組合實施筆試、面試、加試（各崗位考試形式詳細(xì)見崗位任職要求表），除03-建設(shè)規(guī)劃設(shè)計崗?fù)獾目忌鷳?yīng)在資格審查通過后參加筆試，后按比例入闈參加面試，考試總成績=筆試成績*40%+面試成績*60%（同等總成績的，以滿足任職要求優(yōu)先項的優(yōu)先，如均滿足或均不滿足，再以面試成績高者優(yōu)先，如面試成績亦相同，后以學(xué)歷和工作經(jīng)驗優(yōu)秀者優(yōu)先）。
03-建筑規(guī)劃設(shè)計崗的考生在通過資格審查后由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)報考人員報名資料反映的基本情況按公開、公平、公正的擇優(yōu)原則進(jìn)行初步篩選后確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選�？忌鷧⒓用嬖嚭蟾鶕�(jù)面試成績從高分到低分的順序，按每個崗位入闈人數(shù)與招聘人數(shù)原則上不低于3：1的比例確定入闈加試人員名單（末位成績相同時，一并進(jìn)入加試，若實際參加面試的考生人數(shù)不足加試入闈比例時，全部進(jìn)入加試）�？荚嚳偝煽�=面試成績*40%+加試成績*60%（同等總成績的，以加試成績高者優(yōu)先，如加試成績亦相同，以學(xué)歷和工作經(jīng)驗優(yōu)秀者優(yōu)先）。
1.筆試
筆試滿分100分，采用閉卷考試形式，試題內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和崗位專業(yè)技能知識，具體時間以通知時間為準(zhǔn)。根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按每個崗位入闈人數(shù)與招聘人數(shù)原則上不低于3：1的比例確定入闈面試人員名單（末位成績相同時，一并進(jìn)入面試）。若實際參加筆試的考生人數(shù)不足面試入闈比例時，全部進(jìn)入面試。
2.面試
面試滿分100分，主要測試應(yīng)聘人員的專業(yè)知識、綜合分析、組織協(xié)調(diào)、邏輯思維、語言表達(dá)、應(yīng)變能力等方面的素質(zhì)。若考官組或招聘領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)為擬招聘崗位考生均無法達(dá)到崗位匹配要求或面試成績低于70.00分的，可取消該崗位的招聘。
3.加試
加試滿分100分，主要測試應(yīng)聘人員的實際操作能力，具體日期及地點另行通知。
（四）體檢
根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序，按每個崗位招聘人數(shù)1:1比例擇優(yōu)確定入闈體檢人員名單。考生到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，原則上參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，費(fèi)用由考生自行承擔(dān)，未到場體檢或因本人原因無法在規(guī)定時間內(nèi)完成體檢全部項目的視為自動放棄，體檢不合格或因身體原因不適合工作崗位的，招聘領(lǐng)導(dǎo)小組有權(quán)取消考生的考察資格并按考試總成績排名先后順序依次進(jìn)行補(bǔ)錄。
（五）考察
考察主要對考生思想政治、道德品質(zhì)以及有無違法違紀(jì)等情況進(jìn)行考察，考察不合格的，取消聘用資格。
（六）公示及錄用
根據(jù)考察和體檢情況，按照人崗相適的原則，研究確定擬聘用人員名單，并在吉安人事人才網(wǎng)（www.zhongxuanantu.com）公示3個工作日。公示無異議的確定為聘用人員，依法簽訂勞動合同。
因擬聘人員考察、體檢、公示不合格的，或主動放棄聘用的，或試用期內(nèi)無法勝任工作崗位，公司有權(quán)予以解聘，由公司會議研究決定人員補(bǔ)錄事宜。
三、用工方式及工資待遇
聘用人員均采取企業(yè)合同聘用制用工形式簽訂《勞動合同書》，具體薪資架構(gòu)及績效考核參照公司相關(guān)薪酬制度執(zhí)行。
勞動合同第一個聘用期為3年，試用期3個月，試用期滿考核合格者予以轉(zhuǎn)正定薪，不合格者解除聘用。轉(zhuǎn)正后待遇按所在公司薪酬管理辦法執(zhí)行（市場化薪酬+績效），年終績效根據(jù)個人業(yè)務(wù)工作完成情況按考核確定等次分級兌現(xiàn)。
四、其他事項
（一）本次公開招聘工作委托第三方公司組織實施，考生如有咨詢事項，可在工作日內(nèi)（上午9:00-12:00、下午14:30-17:30）撥打電話咨詢：0796-8181080、15507961876（劉經(jīng)理）、13018567927（王經(jīng)理）。
（二）本公告解釋權(quán)歸2024年吉安市青原區(qū)兩山資產(chǎn)運(yùn)營有限公司下屬子公司招聘領(lǐng)導(dǎo)小組所有。
附件：
1.2024年吉安市青原區(qū)兩山資產(chǎn)運(yùn)營有限公司下屬子公司招聘崗位及任職要求
2.江西省2024年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)條件設(shè)置指導(dǎo)目錄
吉安市青原區(qū)兩山創(chuàng)工 吉安市青原區(qū)全域旅游
企業(yè)投資有限公司 發(fā)展集團(tuán)有限公司
2024年8月12日
附件1：
2024年吉安市青原區(qū)兩山資產(chǎn)運(yùn)營有限公司
下屬子公司招聘崗位及任職要求
| 崗位序號 | 所屬 單位 | 崗位 名稱 | 招聘人數(shù) | 崗位任職要求 | 薪資 待遇 | 考試形式 |
| 01 | 吉安市青原區(qū)兩山創(chuàng)工企業(yè)投資有限公司 | 出納兼 行政崗 | 1 | 1.大專及以上學(xué)歷，財政金融類、會計與審計類或中文類專業(yè)； 2.35周歲及以下，即1989年8月1日（含）以后出生的考生； 3.具有3年及以上財會工作經(jīng)驗； 4.持有初級及以上會計資格證書。 | 年綜合薪資5-7萬元。 | 筆試+面試 |
| 02 | 招商崗 | 1 | 1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2.35周歲及以下，即1989年8月1日（含）以后出生的考生； 3.能服從省外出差招商工作安排； 4.思維靈敏，談吐得體，具備良好的溝通能力； 5.應(yīng)聘考生如有招商引資經(jīng)驗者同等成績時優(yōu)先錄用（提供有效證明）。 | 筆試+面試 |
| 03 | 建設(shè)規(guī)劃設(shè)計崗 | 1 | 1.本科及以上學(xué)歷，建筑類專業(yè)； 2.35周歲及以下，即1989年8月1日（含）以后出生的考生； 3.具有1年及以上建筑或裝飾工程相關(guān)設(shè)計工作經(jīng)驗； 4.熟練掌握autoCAD、Rhinoceros、Photoshop、CorelDRAW等設(shè)計軟件，能夠高效完成工程圖紙的繪制和模型建立。 | 面試+加試 |
| 04 | 吉安市青原區(qū)全域旅游發(fā)展集團(tuán)有限公司 | 工程管理崗 | 3 | 1.40周歲及以下，本科及以上學(xué)歷，建筑類或工程類專業(yè)； 2.具有3年及以上工程現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗，能夠熟練操作CAD等相關(guān)專業(yè)軟件； 3.持有二級及以上的建造師證書。 | 年綜合薪資6-7萬元。 | 筆試+面試 |
| 05 | 運(yùn)營管理崗 | 1 | 1.35周歲及以下，本科及以上學(xué)歷，旅游管理類、政治與社會類、計算機(jī)類或工商管理類相關(guān)專業(yè)； 2.熟悉景區(qū)運(yùn)營團(tuán)隊組建和管理，熟悉景區(qū)、文化創(chuàng)意園區(qū)、文旅項目的運(yùn)營管理與市場開拓，熟悉計算機(jī)軟件操作，吃苦耐勞，具有良好的服務(wù)意識和溝通應(yīng)變能力。 3.具有良好的職業(yè)道德。 | 筆試+面試 |
