一、集團概況
江西省交通投資集團有限責任公司（簡稱“省交通投資集團”或“江西交投”）是經省政府批準成立的大型省屬重點企業(yè)，省國資委根據(jù)省政府授權依法履行出資人職責。業(yè)務布局主要分為交通基礎設施投資建設運營、工程建設、金融投資和路域資源開發(fā)等四大板塊。截至2023年12月，集團注冊資本為95.05億元，資產總額達4417億元，凈資產1556億元；旗下直接管理16個全資及控股子公司（其中2個上市公司）、11個直屬路段管理中心、13個參股子公司，共有863個所屬單位、18000多名員工，企業(yè)信用評級為AAA，連續(xù)多年入圍中國服務業(yè)500強；經營管理5787公里高速公路，占全省通車里程的86%，管轄收費站314個，服務區(qū)104對。
二、引進基本條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度。
2.博士研究生學歷，學歷學位須取得教育部出具的學歷（學位）認證（學信網(wǎng)查驗有效期為2024年12月底前）。
3.思想品德端正，組織紀律性強，服從分配安排；性格開朗，身體健康，無不良行為記錄。
4.形象氣質良好，綜合素質較高，具有較強的創(chuàng)新意識、學習能力、分析與解決問題的能力，具有良好的書面和語言表達能力，具有敬業(yè)精神和團隊合作意識。
三、引進計劃及崗位
2025年高層次人才引進計劃人數(shù)為7名，引進方式為校園招聘。具體崗位職責和相關要求詳見附件《江西省交通投資集團2025年高層次人才引進崗位明細表》。
四、福利待遇
1.完整的職業(yè)通道，廣闊的發(fā)展平臺，完善的培訓體系；
2.高層次人才政策及人才公寓；
3.享受5險2金及其它商業(yè)保險待遇；
4.福利保障（帶薪年休假、節(jié)日福利、員工餐廳、健康體檢、通訊補貼等）；
5.薪資水平：詳見附件《江西省交通投資集團2025年高層次人才引進崗位明細表》。
五、招聘流程及聯(lián)系方式
1.招聘流程：
網(wǎng)上注冊并報考崗位→簡歷篩查→面試→通知入圍→簽訂就業(yè)協(xié)議（校招）→體檢、背景調查、檔案審查→入職
2.報名方式：個人需通過系統(tǒng)完成注冊、簡歷填寫、崗位報名。頁面顯示“已投遞”即報名成功。
①手機端，關注“江西交投招聘”微信小程序進行注冊、報名。
②PC端，登錄集團官網(wǎng)：http://www.jxgsgl.com，點擊“關于我們”→“加入我們”，或點擊官網(wǎng)主頁左側浮窗進行注冊、報名。
3.報名起止時間：2024年10月16日起，招滿截止。
4.其他說明事項：
（1）招聘信息通過江西省交通投資集團有限責任公司官網(wǎng)及“高速同行”微信公眾號、“人才江西”官網(wǎng)、“江西人社”及“江西國資”微信公眾號、江西人才服務網(wǎng)對外發(fā)布。
（2）本次招聘不收取任何費用，不指定考試參考書和教材，不舉辦不委托任何機構組織考試輔導培訓。
（3）應聘人員報名需通過我司招聘系統(tǒng)完成，不接受其他任何形式報名，且每人僅能報考一個崗位。
（4）應聘人員報名時務必正確填寫常用手機號，確保通訊方式暢通。因應聘人員個人原因造成聯(lián)系不暢的，我司不承擔任何責任。
（5）資格審查貫穿招聘工作的全過程，凡發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合招聘資格條件或弄虛作假的，取消其聘用資格，由此造成的后果由應聘人員自行承擔。
（6）應聘人員應遵循國有企業(yè)有關任職回避的相關規(guī)定并如實填寫《個人承諾書》。
領導人員的親屬，不得報考領導人員所任職企業(yè)（含所屬企業(yè)）工作崗位。領導人員是指集團領導及組織人事部門負責人、所屬企業(yè)領導人員。領導人員的親屬是指與領導干部有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親及近姻親關系的人員。
凡與報考單位人員之間有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的，不得報考同一機關雙方直接隸屬于同一領導人員的崗位或者有直接上下級領導關系的崗位。
如未如實填報，存在欺騙、隱瞞親屬關系的情況，將取消應聘人員考試或錄用資格。
（7）如因工作實際等需要調整的，將另行公告。
5.致電咨詢時間為工作日9:00-12:00，14:30-17:30
聯(lián)系方式如下：
（1）省交通投資集團人力資源部招聘培訓處：
洪女士，柳先生：0791-86243682
（2）子公司人力資源部：
交投咨詢集團：夏女士，0791-86615377
養(yǎng)護科技集團：李女士，0791-85297231
公路投資公司：李先生，0791-86243415
（3）技術支持單位：馮先生，17358457701
附件：江西省交通投資集團2025年高層次人才引進崗位明細表
