根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《江西省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法（試行）》（贛人發(fā)〔2006〕7號）等文件規(guī)定，結(jié)合我縣工作需要，經(jīng)吉安市人社局核準(zhǔn)備案，決定面向社會公開招聘高層次人才到我縣事業(yè)單位工作，現(xiàn)就招聘有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
�。ㄒ唬h管人才原則。
�。ǘ┤稳宋ㄙt、德才兼?zhèn)湓瓌t。
（三）公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則。
�。ㄋ模┙�(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要和人崗相適原則。
二、招聘崗位及名額詳見附件1。
三、資格條件
�。ㄒ唬┗緱l件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度；
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；
5.具有招聘崗位所需任職資格、職業(yè)資格、技能要求；
6.具有崗位所需要的其他條件。
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1.因犯罪受過刑事處罰的人員；
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或曾被開除公職的人員；
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)等處分的人員；
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；
5.在公務(wù)員、事業(yè)單位考試和法律規(guī)定的其他國家考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的人員；
6.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員及參照公務(wù)員管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員、試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員；
7.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形；
8.根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》，考生不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。
（三）崗位條件：
1.年齡條件：報考者必須年滿18周歲且不超過職位表中注明的年齡上限。年齡計算方法：18周歲以上指2006年11月1日（含）以前出生，35周歲及以下指1988年11月1日（含）以后出生，以此類推。
2.學(xué)歷要求：報考人員取得學(xué)歷學(xué)位的時間必須在報名結(jié)束前，國家統(tǒng)一招生的全日制普通高校2025年應(yīng)屆畢業(yè)生，可按畢業(yè)時的學(xué)歷（學(xué)位）報考，但需在2025年8月31日前取得學(xué)歷（學(xué)位）方可辦理聘用手續(xù)。
3.高中教師崗位的所學(xué)專業(yè)與報考崗位相關(guān)，具體專業(yè)要求見《江西省中小學(xué)教師招聘崗位專業(yè)要求參照目錄》（附件4）。其他崗位的專業(yè)分類按照《研究生學(xué)科專業(yè)目錄匯編》（附件3），崗位表專業(yè)名稱后括號中的數(shù)字為學(xué)科專業(yè)代碼。報名人員不得報考所學(xué)專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。報考人員所學(xué)專業(yè)需符合該專業(yè)分類要求才可報名。所學(xué)專業(yè)未列入《研究生學(xué)科專業(yè)目錄匯編》的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審查時提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績單（須學(xué)校教務(wù)處蓋章）、院校出具的課程對比情況說明或?qū)W校出具的院校專業(yè)設(shè)置的說明等材料。
4.機(jī)關(guān)或事業(yè)單位正式在編人員報考，需按干部人事管理權(quán)限，在資格審查時提供原工作單位和主管部門及同級組織人社部門出具的同意報考證明，不得隱瞞實情進(jìn)行報考。
5.“限普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生”要求的崗位，除2025年應(yīng)屆畢業(yè)生可以報考外，擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的普通高校畢業(yè)生也可報考（即2024年和2023年畢業(yè)，戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生）。
6.其他資格條件：招聘崗位注明有其他資格條件的，報考人員必須具備相應(yīng)的資格條件方能報考。
如對自己是否符合崗位條件有疑問，報名前應(yīng)先向遂川縣公開招聘高層次人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（電話：0796-6321758）咨詢，確認(rèn)符合條件后再填報。
四、工作程序
按照發(fā)布公告、報名、資格審查、面試、體檢與考察、確定擬聘用對象、簽訂聘用合同等程序進(jìn)行。
（一）發(fā)布公告
在吉安市人力資源和社會保障網(wǎng)、遂川縣人民政府網(wǎng)和有關(guān)高校官網(wǎng)等平臺發(fā)布公開招聘公告。
（二）報名時間及方式
采取現(xiàn)場報名、網(wǎng)上報名和高校現(xiàn)場報名三種方式（可選擇一種方式，不接受傳真、電話等其他方式報名），每人限報考一個崗位。三種方式報名截止時間：從即日起至2024年12月31日17:00止，逾期不再受理。
現(xiàn)場報名：報考人員持有關(guān)材料到遂川縣人社局一樓就業(yè)之家進(jìn)行報名，報名時間為12月27日至12月31日（上午8:30-12:00，下午14:30-17:00），并按要求提交以下書面材料：①《遂川縣2025年公開招聘高層次人才報名表》（附件2）一式叁份；②學(xué)歷學(xué)位證書、教育部學(xué)籍在線驗證報告、有效居民身份證及報考職位要求的其他相關(guān)證件材料原件及復(fù)印件各1份；③2025年應(yīng)屆畢業(yè)生未能提供學(xué)歷學(xué)位證書的，應(yīng)出具2025年應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表；④在職人員須持所在單位和主管部門及同級組織人社部門出具的同意報考證明；⑤近6個月同底1寸免冠彩色證件照3張（含電子檔）。
網(wǎng)上報名：從即日起至12月31日17:00止，報考人員將報名材料（與現(xiàn)場報名一致）一并掃描后，將掃描件壓縮為一個文件包（大小不超過5M）發(fā)送至遂川縣人社局郵箱（scxrsjb@163.com），郵件主題請注明：招聘單位+崗位名稱+姓名+畢業(yè)院校+專業(yè)（掃描件均為jpg 圖片格式，大小在200kb-300kb之間，所有掃描文件均以報考人員姓名命名）。報名郵件只發(fā)一次，郵件發(fā)送后請考生主動聯(lián)系遂川縣人社局確認(rèn)報名郵件是否收到。
高�，F(xiàn)場報名：遂川縣公開招聘高層次人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組將派出若干招聘工作組到部分高校，舉行人才招聘專場會現(xiàn)場報名，報考人員填好《遂川縣2025年公開招聘高層次人才報名表》，并準(zhǔn)備好資格審查所需要提供的材料交至工作人員，詳情請咨詢現(xiàn)場工作人員。
（三）資格審查
1.公開招聘資格條件審查工作，由遂川縣公開招聘高層次人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭負(fù)責(zé)�？忌鷪竺麑嵭姓\信報考制度。報考人員應(yīng)提供真實、準(zhǔn)確的個人信息、證明、證件等相關(guān)資料，如因弄虛作假被取消考試或聘用資格，或因提供不準(zhǔn)確信息造成無法與報考人員聯(lián)系而影響考試和聘用的，后果由報考人員自行承擔(dān)。
2.報名結(jié)束后，將對報考人員提交的報名材料進(jìn)行初審，條件不符的取消考試資格。資格審查合格人員，將通知進(jìn)入面試程序。
3.報考人員應(yīng)遵守本次公開招聘的有關(guān)規(guī)定和政策，自覺履行報考人員的各項義務(wù)，保證遵守考試紀(jì)律，服從考試安排，不舞弊，不協(xié)助他人舞弊。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
資格審查工作貫穿于招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假、條件不符合的，隨時取消其應(yīng)聘資格。
除醫(yī)師崗，江西硅基研究院科研崗，教育系統(tǒng)的數(shù)學(xué)崗、物理崗、化學(xué)崗、生物崗?fù)猓?/span>其余崗位招聘人數(shù)與該崗位通過資格審查報考人數(shù)比例須達(dá)到1:3及以上方可開考，未達(dá)到該比例的將相應(yīng)調(diào)減該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘。
（四）面試：醫(yī)師崗位為專業(yè)面試，教師崗位、高級技工學(xué)校崗位和職業(yè)學(xué)校崗位為試講（說課），其他崗位為結(jié)構(gòu)化面試。面試總分均為100分，面試成績設(shè)合格分?jǐn)?shù)線為70分，面試成績低于70分的不予聘用。
面試時間以及地點另行通知，具體事項將在遂川縣人民政府網(wǎng)等平臺發(fā)布。
（五）體檢
1.按照招聘計劃數(shù)，在面試合格線及以上的考生中分崗位從高分到低分按1:1的比例等額確定入闈體檢人員。如出現(xiàn)末位同分時，則組織加試，加試成績高者入闈。
2.體檢由遂川縣公開招聘高層次人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施。教師體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江西省申報認(rèn)定教師資格人員體檢辦法（試行）》執(zhí)行，其他崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢費用由考生自理。體檢時間、地點另行通知。因體檢不合格或主動放棄體檢的，取消聘用資格。
（六）考察
1.由遂川縣委人才辦、遂川縣人社局和用人單位及其主管部門組成考察組，對體檢合格者進(jìn)行考察，全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、工作能力、遵紀(jì)守法、廉潔自律、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況，同時進(jìn)行資格復(fù)查。考察時間及形式另行確定。
2.考察階段擬聘用對象應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)將本人檔案（2025年應(yīng)屆畢業(yè)生待其畢業(yè)后調(diào)檔）通過機(jī)要形式送達(dá)遂川縣人社局人事股。逾期未送達(dá)者，視作自動放棄處理。
因體檢、考察不合格或考生放棄聘用出現(xiàn)名額空缺，按考生的面試成績從高分到低分順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
（七）聘用
根據(jù)面試、考察和體檢結(jié)果，由遂川縣公開招聘高層次人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘用對象，在遂川縣人民政府網(wǎng)站向社會公示，公示7個工作日沒有異議或者反映問題不影響錄用的，按程序報遂川縣委編委審批后，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。聘用人員按照《事業(yè)單位人事管理條例》的規(guī)定實行試用期制度。試用期包括在聘用合同期內(nèi)，試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
擬聘用對象無正當(dāng)理由逾期15個工作日未報到或在2025年8月31日前未提供相應(yīng)學(xué)歷（學(xué)位）證書、個人檔案等材料，取消聘用。
五、人才待遇政策
1.此次面向社會公開招聘的事業(yè)單位高層次人才，醫(yī)師崗位為差額撥款事業(yè)編制，其他崗位均為全額撥款事業(yè)編制。聘用人員的工資、福利待遇均按國家有關(guān)全民所有制事業(yè)單位現(xiàn)行政策規(guī)定執(zhí)行，并參照執(zhí)行遂川縣委縣政府《關(guān)于印發(fā)<關(guān)于實施“遂川英才計劃”加快人才集聚的意見>的通知》(遂發(fā)〔2023〕12號)文件中的相關(guān)人才待遇，詳詢遂川縣人社局人事股0796-6321758。
2.報考人員聘用后在遂川縣用人單位最低服務(wù)年限為五年（含試用期），在服務(wù)期限內(nèi)不能跨行業(yè)或跨縣調(diào)動。試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期滿后由遂川縣委人才辦、遂川縣人社局牽頭進(jìn)行試用期滿考核，考核不合格者予以解聘。在規(guī)定的服務(wù)年限內(nèi)因個人原因提出辭職或調(diào)離遂川縣的，須全額退還已享受的生活補(bǔ)貼等待遇到縣財政。
咨詢電話：0796-6321758（遂川縣人社局）
18970620380
監(jiān)督電話：0796-6327003（遂川縣紀(jì)委監(jiān)委）
附件：
1.遂川縣2025年公開招聘高層次人才崗位表
2.遂川縣2025年公開招聘高層次人才報名登記表
3.《研究生學(xué)科專業(yè)目錄匯編》
4.《江西省中小學(xué)教師招聘崗位專業(yè)要求參照目錄》
遂川縣人力資源和社會保障局
2024年12月9日
附件1：遂川縣2025年公開招聘高層次人才崗位表.xls
附件2：遂川縣2025年公開招聘高層次人才報名表.docx
附件3：研究生學(xué)科專業(yè)目錄匯編.pdf
附件4：江西省中小學(xué)教師招聘崗位專業(yè)要求參照目錄.docx
