萬安潤安水務集團有限公司是經(jīng)縣人民政府批準設立的大型國有獨資企業(yè)，辦公場所設在萬安縣電站路49號，主要從事縣域內(nèi)自來水生產(chǎn)、供應、銷售；水質(zhì)化驗檢驗；飲用水制造、供應及銷售；市政公用工程施工總承包（憑有效資質(zhì)證書經(jīng)營）；水處理技術開發(fā)、技術咨詢、技術服務；供水管材、供水設備及配件的銷售；二次增壓、貯水設施建設、運營和管理等經(jīng)營業(yè)務。為加快推進公司人才隊伍建設，引進急需的人才，優(yōu)化公司人員力量配置，經(jīng)公司研究決定面向社會公開招聘專業(yè)技術人員7名、合同制臨時聘用人員7名�，F(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘原則
1.堅持面向社會，公平、公開、公正、擇優(yōu)的原則；
2.堅持按需設崗、按崗招聘的原則；
3.堅持與集團發(fā)展相匹配的原則；
4.堅持德才兼?zhèn)�，以德為先的原則。
二、招聘人員資格和條件
（一）基本條件
1.品行端正，勤奮敬業(yè)，忠誠擔當；
2.身心健康；
3.與其他用人單位無勞動合同糾紛；
4.未被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
5.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，不得報考；
6.法律法規(guī)規(guī)定不得參加報考或聘用的其他情形人員。
（二）招聘崗位及任職要求
| 序號 | 招聘崗位 | 崗位要求 | 招聘人數(shù) | 崗位性質(zhì) | 招聘單位 |
| 1 | 01-專技崗 | 1.本科及以上學歷； 2.中文類、新聞類、語言類、行政管理等相關專業(yè)； 3.30周歲及以下(1993年08月31日以后出生)； 4.熟悉公文撰寫、辦公軟件使用和微信公眾號運營工作，文字基本功扎實，能勝任辦公室日常工作，具有會務安排能力； 5.在中央、省、市新聞媒體和行業(yè)網(wǎng)站、報刊、雜志以及大學校報�？习l(fā)表過文章或征文比賽中獲獎者按獲獎等級優(yōu)先考慮（散文詩歌除外）。 | 2 | 專業(yè)技 術人員 | 萬安潤安水務集團有限公司 |
| 2 | 02-專技崗 | 1.本科及以上學歷； 2.工程管理類、土木工程類、水利工程類等相關專業(yè)； 3.35周歲及以下(1988年08月31日以后出生)； 4.熟悉建筑工程各項規(guī)范及施工作業(yè)流程，具備3年及以上施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗，能單獨負責項目的管理經(jīng)驗，熟練掌握CAD等軟件； 5.吃苦耐勞，有強烈的責任心。 | 2 |
| 3 | 03-專技崗 | 1.本科及以上學歷； 2.給排水科學與工程等相關專業(yè)； 3.35周歲及以下(1988年08月31日以后出生)； 4.具備3年及以上相關工作經(jīng)驗； 5.能對照施工圖紙計算工程量。具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，熟悉給排水管道運行維護技術，了解給排水設計工作流程，熟練運用office、AutoCAD等計算機軟件系統(tǒng)，有責任心，能吃苦耐勞有團隊精神。 | 2 |
| 4 | 04-專技崗 | 1.本科及以上學歷； 2.會計、金融、財務管理類、財政稅務類等相關專業(yè)； 3.35周歲及以下(1988年08月31日以后出生)； 4.持有初級及以上會計資格證，熟練財務軟件使用，熟悉企業(yè)會計賬目處理及管理工作，具有財務類相關工作經(jīng)驗； 5.持有中級及以上會計資格證者優(yōu)先考慮。 | 1 | 萬安潤安水務集團有限公司 |
| 5 | 05-專職崗 | 1.中專及以上學歷，專業(yè)不限； 2.40周歲及以下(1983年08月31日以后出生)； 3.品行端正、勤奮敬業(yè)、忠誠擔當，特別優(yōu)秀者經(jīng)研究決定后可適當放寬相關條件。 | 7 | 合同制臨時聘用人員 |
本次考試年齡計算方法為：35周歲及以下是指1988年08月31日（含）以后出生，30周歲及以下是指1993年08月31日（含）以后出生，40周歲及以下是指1983年08月31日（含）以后出生。招聘職位要求有發(fā)表過文章和征文比賽中獲獎的，報考者必須提供發(fā)表過的文章或者獲獎的相應證明資料。
三、招聘程序
按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示等程序進行。
（一）報名
此次招聘按照報名初篩、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示等程序進行。招聘信息在萬安縣人民政府網(wǎng)、萬安縣城控集團微信公眾號、“潤安水務”微信公眾號等平臺發(fā)布。
1、報名時間及報名方式
（1）報名時間：從招聘公告發(fā)布之日起至2023年9月15日下午15:00止。
（2）報名方式：此次招聘采取網(wǎng)上郵箱報名（m19169820289@163.com），每人限報一個崗位。報考人員下載并認真填寫《萬安潤安水務集團有限公司公開招聘報名表》（附件中表1及表2），連同報名附件打包壓縮文件發(fā)送至電子郵箱，郵件主題必須標注“萬安潤安水務+應聘崗位（例：01-專技崗）+姓名+聯(lián)系電話”。
（3）為在招聘過程中能及時聯(lián)系到報名人員，報名表中填寫的聯(lián)系電話務必保持暢通，否則造成的后果自行負責。
2、報名所需材料
（1）身份證、畢業(yè)證、學歷證、學信網(wǎng)電子注冊備案表及招聘崗位要求的相關職稱證書原件掃描件；
（2）近期同底一寸免冠彩色照片1張；
（3）工作經(jīng)歷證明資料或相關項目資料；
（4）《萬安潤安水務集團有限公司公開招聘報名表》Word電子版及簽名掃描件。
3、注意事項
報名前應仔細閱讀崗位報名條件，認真填寫報名信息，未能在規(guī)定時間內(nèi)完成報名或未能提供完整報名材料的，視為放棄報名資格，后果由報考人員自行負責。報考人員應仔細閱讀招聘崗位和資格條件，選報符合自身條件的崗位，如因不符合條件或報名資料不全者被取消資格的，責任由報考人員自行承擔。
公司有權根據(jù)《公告》要求對報考人員報名資料反映的基本情況進行初步篩選后確定進入筆試環(huán)節(jié)人選，本次筆試最終郵箱報名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)的比例原則上不低于2:1方可開考，若達不到開考比例，則相應核減招聘崗位或調(diào)劑報考人員，報名未成功者不另外通知。
(二)資格審查
資格審查貫穿公開招聘工作全過程，由公司招聘領導小組組織實施，報考人員在報考時如提供虛假材料的，一經(jīng)查實，取消考試及聘用資格。報考人員經(jīng)核準報考資格確認無誤后方可參考，時間及地點另行通知。
（三）考試
考試分筆試和面試，應聘者考試總成績=筆試成績*50%+面試成績*50%。
（1）筆試
筆試滿分100分，采用閉卷考試形式，考試內(nèi)容為“公共基礎知識＋崗位專業(yè)技能知識＋論述”。具體時間以通知時間為準。
（2）面試
根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按每個崗位招聘人數(shù)與入圍人數(shù)原則上不低于1:3比例確定入闈面試人員名單。參加筆試的考生人數(shù)不足面試入闈比例時，全部進入面試。面試滿分100分，主要測試應聘人員的專業(yè)知識、綜合分析、組織協(xié)調(diào)、邏輯思維、語言表達、應變能力等方面的素質(zhì)。在面試過程中，考官組認為擬招聘崗位考生均無法達到崗位匹配要求的，可取消該崗位的招聘。
(四)體檢
根據(jù)考試總成績從高分到低分的順序，按每個崗位招聘人數(shù)1:1比例確定入闈體檢人員名單，（最終成績相同的，面試成績高者優(yōu)先，如面試成績亦相同，以學歷及工作經(jīng)歷者優(yōu)秀者優(yōu)先）。體檢到指定醫(yī)院進行，原則上參照《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行，費用由考生自行承擔，未到場體檢或因本人原因無法在規(guī)定期限內(nèi)完成體檢全部項目的視為自動放棄，體檢不合格或因身體原因不適合工作崗位的，取消考察資格并按考試總成績排名先后順序進行補錄。
(五)考察
考察主要對擬聘人員思想政治、道德品質(zhì)以及有無違法違紀等情況進行考察�？疾觳缓细竦�，取消聘用資格。
(六)公示
根據(jù)考察和體檢情況，按照人崗相適的原則，研究確定擬聘用人員名單，并在萬安縣城控集團微信公眾號、“潤安水務”微信公眾號公示3個工作日，公示無異議的確定為聘用人員，依法簽訂勞動合同。
因報考人員考察、體檢、公示不合格的，或主動放棄聘用的，或試用期內(nèi)無法勝任工作崗位，公司有權予以解聘，由公司黨委會和班子會會議研究決定人員補錄事宜。
四、用工方式及工資待遇
此次聘用人員“專技崗”為國有企業(yè)正式員工，綜合薪資為7-9萬元（含單位應繳納五險一金部分），試用期為2個月；“專職崗”為國有企業(yè)非正式員工，綜合薪資為4-5萬元（含單位應繳納三險部分），試用期為2個月。具體薪資待遇和績效考核參照《萬安潤安水務集團有限公司薪酬績效制度》及集團試用期員工考核管理規(guī)定執(zhí)行。
五、其他事項
1.考生如有咨詢事項，可在工作日內(nèi)（上午8:00-12:00、下午14:30-17:30）撥打工作人員電話：18179656768（劉女士）、19370475337（郭女士）。
2.本公告解釋權歸萬安潤安水務集團有限公司招聘領導小組所有。
附件：《萬安潤安水務集團有限公司公開招聘報名表》
