為滿足教學(xué)需要，根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定，經(jīng)吉安市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)備案，2024年萬安三中公開招聘高中教師10名�，F(xiàn)就招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
堅(jiān)持公開公平、競爭擇優(yōu)的原則。
二、招聘崗位及條件
（一）招聘崗位
| 招聘崗位 | 語 文 | 數(shù) 學(xué) | 英 語 | 化 學(xué) | 政治 | 歷史 | 地 理 | 合計(jì) |
| 不限應(yīng)歷屆 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 | 1 |
| 6 |
| 限應(yīng)屆 | 1 | 1 | 1 |
|
|
| 1 | 4 |
| 小計(jì) | 2 | 2 | 2 | 1 | 1 | 1 | 1 | 10 |
說明：1.限高校應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的崗位，除2024年應(yīng)屆畢業(yè)生外，擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生（即2022年和2023年畢業(yè)，檔案、組織關(guān)系等仍保留在原畢業(yè)學(xué)�；虮Ａ粼诟骷�(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門、就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生）也可報(bào)考。
2.同一學(xué)科，若面試后其中一個(gè)崗位的擬聘人數(shù)小于計(jì)劃數(shù)，剩余計(jì)劃數(shù)用于該學(xué)科另外一個(gè)崗位的招聘。
（二）招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
2.熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正；
3.身心健康；
4.高等院校碩士研究生及以上學(xué)歷應(yīng)歷屆畢業(yè)生；教育部直屬6所師范大學(xué)（北京師范大學(xué)、華東師范大學(xué)、東北師范大學(xué)、華中師范大學(xué)、陜西師范大學(xué)、西南大學(xué)）本科2024年應(yīng)屆公費(fèi)師范畢業(yè)生。取得相應(yīng)層級(jí)和學(xué)科的教師資格證（含2024年8月31日前能取得學(xué)歷畢業(yè)證和通過教師資格認(rèn)定審查，成績合格能夠取得教師資格證的人員）；
5.35周歲以下（1988年8月1日及以后出生）；
6.在職人員（機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編在崗人員）報(bào)考，須提供工作單位及主管部門出具的同意報(bào)考證明。
7.有以下情形之一者不具備報(bào)考資格：
（1）曾因性侵害、虐待、遺棄、拐賣、暴力傷害等違法行為受過處罰的人員；
（2）被開除中國共產(chǎn)黨黨籍或被開除公職的人員；
�。�3）涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)或者司法機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員；
（4）試用期內(nèi)尚未轉(zhuǎn)正的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；
�。�5）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；
（6）被省、市考試中心認(rèn)定為考試嚴(yán)重違紀(jì)并處于限期內(nèi)不得報(bào)考的人員；
�。�7）有法律、法規(guī)及相關(guān)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
四、招聘程序和辦法
�。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息
報(bào)名前在吉安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、萬安縣人民政府網(wǎng)、萬安縣教體局微信公眾號(hào)發(fā)布招聘公告。
（二）報(bào)名時(shí)間和方式
1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日至2024年3月22日止。
2.報(bào)名方式及要求：采取網(wǎng)上報(bào)名方式，不接受電話、信函、現(xiàn)場報(bào)名，每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘者下載附件《2024年萬安三中公開招聘高中教師報(bào)名表》并完整準(zhǔn)確填寫，將報(bào)名所需相關(guān)材料均以PDF或圖片格式一并壓縮打包發(fā)送至waxjtjzc@163.com，郵件標(biāo)題為姓名+應(yīng)聘崗位。
3.報(bào)名材料要求：①報(bào)名表（附件）；②符合崗位要求的畢業(yè)證及學(xué)位證，學(xué)信網(wǎng)查詢的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》（應(yīng)屆畢業(yè)生提供《教育部學(xué)籍驗(yàn)證報(bào)告》和《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》）。海外留學(xué)人員須提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》；③教師資格證書；④本人身份證（正反面）；⑤正式在編在崗人員所在單位及主管部門出具的同意報(bào)考證明。
聯(lián)系人：彭老師；聯(lián)系電話：0796-5701290
�。ㄈ┵Y格審查
報(bào)名結(jié)束后由縣公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)應(yīng)聘人員的材料進(jìn)行資格初審，符合招聘崗位條件人員參加考試。資格審查貫穿公開招聘工作始終，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假、條件不符合的，取消其考試或聘用資格。
�。ㄋ模┙M織考試
1.考試時(shí)間：2024年3月26日。
2.考試地點(diǎn)：萬安中學(xué)。
3.考試方式：現(xiàn)場答辯和無生試講。
4.考試程序：
�。�1）應(yīng)聘人員考試順序現(xiàn)場抽簽確定；
�。�2）應(yīng)聘人員根據(jù)招聘評(píng)委小組的提問現(xiàn)場答辯，答辯時(shí)間3分鐘以內(nèi)；
�。�3）應(yīng)聘人員根據(jù)招聘小組提供的試講教材，現(xiàn)場抽取課題進(jìn)行無生試講，備課時(shí)間為40分鐘，試講時(shí)間12分鐘以內(nèi)；
�。�4）試講內(nèi)容：
現(xiàn)行高一上冊教材內(nèi)容（語文、英語、化學(xué)為人教版，數(shù)學(xué)為北師大版，政治、歷史為統(tǒng)編版，地理為中圖版）；
�。�5）評(píng)分：
①評(píng)分由評(píng)委獨(dú)立完成，評(píng)委由縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組臨時(shí)從外縣（市、區(qū)）聘請(qǐng)；
�、谠u(píng)委根據(jù)應(yīng)聘人員的現(xiàn)場答辯和試講量化評(píng)分，其中現(xiàn)場答辯占30分，試講占70分，總分為100分；
�、鄢煽兘y(tǒng)計(jì)時(shí)，分別統(tǒng)計(jì)現(xiàn)場答辯成績和試講成績，成績計(jì)算規(guī)則為去掉評(píng)分中的一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，取剩余評(píng)分的平均分作為現(xiàn)場答辯成績和試講成績，應(yīng)聘人員總成績?yōu)楝F(xiàn)場答辯成績和試講成績的總和，現(xiàn)場公布成績。
5.開考最低比例：
招聘職數(shù)與該崗位通過資格審查人數(shù)比例達(dá)1:3及以上方可開考，數(shù)學(xué)和地理學(xué)科未達(dá)到該比例的，可適當(dāng)降低比例，但最低不能低于1:2，其它學(xué)科未達(dá)到該比例的將相應(yīng)調(diào)減崗位職數(shù)。
6.崗位招聘最低要求：
應(yīng)聘人員面試總成績不得低于70分。當(dāng)某崗位所有應(yīng)聘人員總成績都低于70分時(shí)，取消該崗位的招聘計(jì)劃。
（五）資格復(fù)審
根據(jù)應(yīng)聘人員總成績從高到低按招聘崗位數(shù)1：1確定入闈體檢人員（若總成績相同，以試講成績高低確定入闈體檢人員，若試講成績也相同則加試筆試，以筆試成績高低確定入闈體檢人員），并對(duì)入闈體檢人員進(jìn)行資格復(fù)審。
入闈體檢人員2024年7月31日前須將畢業(yè)證書、學(xué)位證書、教師資格證書的原件提供到萬安縣教體局人事股，由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行資格復(fù)審，未能提供者須出具相關(guān)有效證明，否則視為資格審查不合格。
體檢前兩天下午5時(shí)前，因應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄或資格復(fù)審不合格等原因出現(xiàn)的崗位空缺，可按確定入闈體檢人員原則依次遞補(bǔ)，但遞補(bǔ)人員總成績不能低于崗位招聘最低要求。
（六）體檢和考察
經(jīng)過資格復(fù)審符合條件的人員參加體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江西省教師資格申請(qǐng)人員體檢辦法（修訂）》（贛教規(guī)字〔2021〕3號(hào)）執(zhí)行，體檢時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)用由考生自理。體檢不合格的，取消考察資格。
考察由縣公開招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)，主要對(duì)擬聘人員政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、心理健康狀況、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)及有無違法違紀(jì)等情況進(jìn)行考察�？疾觳缓细竦模∠赣觅Y格。
體檢后，因考生自愿放棄或體檢、考察不合格等情況而出現(xiàn)的崗位空缺，可按確定入闈體檢人員原則依次遞補(bǔ)，但遞補(bǔ)人員總成績不能低于崗位招聘最低要求。
�。ㄆ撸┕�、聘用
經(jīng)考察確定的擬聘用人員名單在萬安縣人民政府網(wǎng)公示七個(gè)工作日。公示期滿后無異議的，或有反映但經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，經(jīng)縣公開招聘教師領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，報(bào)縣人民政府批復(fù)同意后由縣人社局按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，自2024年9月起薪。2024年8月底前，如聘用人員不能按時(shí)到崗或未提供相應(yīng)學(xué)歷畢業(yè)證書、教師資格證書、個(gè)人檔案材料的，不予聘用。
新聘用人員實(shí)行聘用制管理，納入事業(yè)單位編制和財(cái)政預(yù)算，享受國家規(guī)定的有關(guān)待遇。在單位服務(wù)期限不得低于5年（含試用期12個(gè)月），服務(wù)期內(nèi)不得申請(qǐng)跨行業(yè)或跨縣調(diào)動(dòng)。引進(jìn)教育部直屬6所師范院校全日制本科公費(fèi)師范生和高等院校全日制碩士研究生到我縣任教，簽訂聘用協(xié)議，服務(wù)期5年，協(xié)議簽訂后滿1年發(fā)放安家補(bǔ)助4萬元，其余4年每年期滿發(fā)放2萬元，共計(jì)發(fā)放安家補(bǔ)助12萬元。若服務(wù)期未滿，因個(gè)人自身原因解聘者，需全額退還已享受的安家補(bǔ)助費(fèi)。
五、紀(jì)律要求
1.嚴(yán)格執(zhí)行和維護(hù)組織人事工作紀(jì)律，堅(jiān)決防止工作中的不正之風(fēng)和違紀(jì)違法行為，確保公開招聘工作健康有序進(jìn)行。
2.對(duì)招聘工作中的弄虛作假、徇私舞弊等違紀(jì)行為，按照有關(guān)規(guī)定予以組織處理或紀(jì)律處分。
六、其他事項(xiàng)
1.未盡事宜由縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。
2.聯(lián)系電話：
0796-5701290（萬安縣教體局）
0796-5839805（萬安縣人社局）
3.監(jiān)督電話：
0796-5701011（萬安縣紀(jì)委監(jiān)委）
0796-5839855（萬安縣人社局）
七、本方案由萬安縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。
附件：2024年萬安三中公開招聘高中教師報(bào)名表.docx
萬安縣人力資源和社會(huì)保障局
萬安縣教育體育局
2024年3月5日
