吉安縣敦城人力資源服務有限公司
關于招聘吉安縣政務服務大廳工作人員的公告
因工作需要，吉安縣敦城人力資源服務有限公司需向社會招聘吉安縣政務服務大廳工作人員11名，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、資格條件
（一）擁護中國共產(chǎn)黨的領導，擁護中華人民共和國憲法，遵紀守法、誠實守信、愛崗敬業(yè)；
（二）身體健康，具有正常履行工作職責的身體條件,具有較強的工作責任心和團隊協(xié)作精神；
（三）具備擬報考崗位所需的崗位要求。
二、崗位、人數(shù)及具體要求
（一）招聘崗位及任職要求
| 序號 | 崗位序號及名稱 | 招聘人數(shù) | 學歷要求 | 崗位要求 |
| 1 | 01-綜合崗（政務服務類） | 6 | 具有國家承認的本科及以上學歷 | 1.專業(yè)要求：不限；
2.年齡要求：35周歲及以下；
3.工作要求：擅長公文寫作，能夠熟練使用各類辦公軟件，熟知政務服務窗口職責，了解基本辦事流程，具有良好的職業(yè)道德和操守，懂商務禮儀，溝通能力強。 4.具有政務服務辦事員職業(yè)證書或中共黨員優(yōu)先考慮。 |
| 2 | 02-綜合崗（政務服務系統(tǒng)操作類） | 5 | 具有國家承認的大專及以上學歷 | 1.專業(yè)要求：不限；
2.年齡要求：40周歲及以下，有相關從業(yè)經(jīng)驗的年齡可放寬至45周歲以下。
3.工作要求：能夠熟練使用各類辦公軟件，熟知政務服務窗口職責，了解基本辦事流程，具有良好的職業(yè)道德和操守，懂商務禮儀，溝通能力強。
4.具有政務服務辦事員職業(yè)證書或中共黨員優(yōu)先考慮。 |
(二）本次招聘年齡計算方法為：35周歲及以下是指1989年11月10日（含）以后出生；40周歲及以下是指1984年11月10日（含）以后出生；45周歲及以下是指1979年11月10日（含）以后出生。
（三）具有下列情形之一的，不得報考：
1.受過黨紀政紀處分、司法機關刑事處罰或治安拘留以上治安行政處罰的；
2.涉嫌違紀違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的；
3.與其他用人單位存在勞動合同糾紛的；
4.全日制在讀學生及現(xiàn)役軍人；
5.法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。
三、工資福利待遇
試用期工資2700元/人·月，試用期2個月。試用期滿，經(jīng)考核合格后正式錄用，綜合薪資不低于3500元/人·月（含基本工資、績效工資等）并購買社會保險，福利待遇將參照單位同類人員標準執(zhí)行。
四、報名時間、地點、報名所需材料
（一）網(wǎng)上報名
（1）報名時間：從公告發(fā)布之日起至2024年11月15日下午17：00止。
（2）報名方式：此次招聘采取網(wǎng)站注冊報名形式。報名人員可登錄（注冊）吉安人事人才網(wǎng)（http://www.zhongxuanantu.com/），通過點擊考試報名欄目，選擇相應專題，如實填表，誠信報名。也可進入報名快速入口：http://jarencai.ikaowu.com/。請應聘人員仔細對照所報考崗位的條件要求，將所需材料準備齊全后再進行報名。
如有疑問可在工作日內(nèi)（上午9:00-12:00、下午14:30-17:30）撥打以下電話咨詢：報名咨詢：15179602678（丁經(jīng)理，微信同號）；18479606320（李女士，微信同號）
請應聘人員仔細對照所報考崗位的條件要求，將所需材料準備齊全后再進行報名。
（二）報名所需材料
（1）身份證、畢業(yè)證、學信網(wǎng)電子注冊備案表及招聘崗位要求的相關職稱證書原件掃描件；
（2）近期同底一寸免冠彩色電子照片。
（三）注意事項
（1）本次招聘實行網(wǎng)上誠信報考制度，報考人員應仔細閱讀崗位資格條件，提供真實準確的個人信息、證件等資料。因弄虛作假被取消招聘資格，或因提供不準確信息造成無法與報考人員聯(lián)系而影響招聘的，后果由報考人員自行承擔。
（2）網(wǎng)上報名通過后可進行繳費。繳費標準參照贛發(fā)改收費字〔2017〕340號文件規(guī)定為每人每科50元。繳費成功后，不能再修改填報信息，未按要求完成繳費的視為放棄報考。
五、考試
崗位考試分筆試和面試，參考人員考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
（一）筆試
1.筆試時間及地點：筆試于2024年11月22日9:00-11:00進行，具體地址詳見準考證。報考人員須同時持有效居民身份證（或有效臨時居民身份證）和筆試準考證方能進入考場參加筆試。
2.筆試采取閉卷方式進行。試卷總分為100分，筆試時間為120分鐘。
3.筆試內(nèi)容。筆試內(nèi)容主要為：政治理論知識、政務服務辦事員相關知識，筆試不指定參考書。
4.公布入闈資格審查人員名單。筆試成績公布后劃定最低合格分數(shù)線，并在筆試合格人員中按照從高分到低分的順序，按相應比例確定入闈面試資格審查人員（招聘計劃崗位按1:3的比例），如遇末位同分情況，一并入闈。比例不足時，筆試成績達到合格分數(shù)線的均進入資格審查環(huán)節(jié)。
（二）面試
采用結(jié)構(gòu)化面試，面試內(nèi)容為所在崗位所需具備的專業(yè)基本知識、儀容儀表、綜合素質(zhì)等。面試滿分100分，錄取分數(shù)線不得低于70分，每個職位與報名人數(shù)開考比例原則上不低于1:3，若達不到開考比例，則相應核減招聘崗位或調(diào)劑報考人員。面試時間和地點另行通知。
（三）入闈
根據(jù)招聘計劃按最終總成績以1:1的比例，從高到低確定入闈體檢及考察環(huán)節(jié)人員（最終成績相同的，面試成績高者優(yōu)先）。
六、公示、體檢、遞補、聘用方式
（一）公示
按總成績從高分到低分等額確定公示名單，吉安人事人才網(wǎng)（www.zhongxuanantu.com）進行公示，公示3個工作日后無異議的組織體檢。
（二）體檢
體檢標準參照《公務員錄用通用體檢標準（試行）》執(zhí)行。體檢合格后確定試用名單。
（三）遞補
當出現(xiàn)考生放棄體檢、體檢不合格或考察不合格等情形時，按總分從高分到低分依次遞補（筆試分數(shù)相同者以公文寫作分數(shù)高者優(yōu)先，公文寫作分數(shù)相同以第一學歷高者優(yōu)先）。
（四）聘用方式
由吉安縣敦城人力資源服務有限公司與聘用人員簽訂勞動合同，合同期為1年，派遣到吉安縣政務服務大廳工作。
吉安縣敦城人力資源服務有限公司
2024年11月8日
