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店面銷售主管(年薪保底10萬(wàn)以上) 7-10K元/月 有料
該崗位平均薪資 6023元/月
年終獎(jiǎng)工作餐公費(fèi)旅游公費(fèi)培訓(xùn)社會(huì)保險(xiǎn)...

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投遞簡(jiǎn)歷
  • 基本信息

  • 職位描述

    職責(zé)一(負(fù)責(zé)店內(nèi)綜合管理)
    1.統(tǒng)籌制定每月銷售計(jì)劃和任務(wù)分配
    2.協(xié)助落實(shí)產(chǎn)品促銷和效果追蹤
    3.洞察周邊環(huán)境,帶領(lǐng)所屬人員及時(shí)調(diào)整銷售策略
    4.協(xié)助店鋪同事,合理分配工作,培養(yǎng)有潛力員工
    5.定時(shí)向上級(jí)提交店鋪銷售報(bào)表及客戶狀態(tài)分析報(bào)表
    職責(zé)二(負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)監(jiān)督)
    1.負(fù)責(zé)員工日?记诒O(jiān)督
    2.負(fù)責(zé)對(duì)員工著裝,士氣與精神面貌進(jìn)行檢查
    3.負(fù)責(zé)對(duì)員工服務(wù)規(guī)范進(jìn)行監(jiān)督
    4.負(fù)責(zé)監(jiān)督員工目標(biāo)完成進(jìn)度
    5.負(fù)責(zé)店鋪形象日常維護(hù)與管理
    6.負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生的檢查與監(jiān)督
    7.負(fù)責(zé)每日交接班工作記錄與盤點(diǎn)
    8.負(fù)責(zé)日常維修申請(qǐng)及處理
    9   .負(fù)責(zé)店鋪突發(fā)事件的處理
    10負(fù)責(zé)店內(nèi)放火防盜等安全控制與檢查
    職責(zé)三(負(fù)責(zé)對(duì)店員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo))
    1.負(fù)責(zé)店鋪每日/周/月銷售計(jì)劃的制定,并分解到班組、個(gè)人及時(shí)段并監(jiān)督完成
    2.負(fù)責(zé)店鋪促銷活動(dòng)推廣與執(zhí)行,活動(dòng)結(jié)束后組織店員進(jìn)行總結(jié)分析
    3.負(fù)責(zé)每季新品上市時(shí)嚴(yán)格執(zhí)行公司產(chǎn)品陳列要求并做好日常活潑區(qū)域布置與陳列
    4.負(fù)責(zé)每日盤點(diǎn)庫(kù)存情況,對(duì)暢滯銷款及時(shí)提出補(bǔ)貨與促銷措施,確保店內(nèi)商品庫(kù)存合理
    5.負(fù)責(zé)不斷研習(xí)提高店鋪銷售業(yè)績(jī)的方法并帶領(lǐng)員工勇于實(shí)踐
    6.負(fù)責(zé)每日向公司傳送銷售日?qǐng)?bào),并進(jìn)行總結(jié)分析
    7.負(fù)責(zé)店鋪賬目嚴(yán)格管理,做到日清日結(jié)
    職責(zé)四(負(fù)責(zé)對(duì)店內(nèi)進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo))
    1.參與店內(nèi)促銷活動(dòng)推廣與策劃,活動(dòng)結(jié)束后與店員一起進(jìn)行總結(jié)與分析
    2.負(fù)責(zé)不斷研習(xí)提高店鋪銷售業(yè)績(jī)的方法并帶領(lǐng)員工勇于實(shí)踐
    3.對(duì)當(dāng)天發(fā)生的主要事情進(jìn)行記錄并及時(shí)處理和總結(jié)報(bào)告
    4.負(fù)責(zé)店鋪每日收銀現(xiàn)金的正確
    5.做好貨品的補(bǔ)
    上班地址:
    1、江南區(qū)壯錦大道萬(wàn)泰隆國(guó)際家居建材展示中心L3-04
    2、興寧區(qū)快環(huán)建材市場(chǎng)1號(hào)門A2-2索菲亞.全屋定制
    3、長(zhǎng)湖路55號(hào)富安居國(guó)際家居建材廣場(chǎng)第二層2006號(hào)
    聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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