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人力行政經(jīng)理 5-7K元/月 有料
該崗位平均薪資 8175元/月
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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé):   
    1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源管理戰(zhàn)略與組織建設(shè),促進(jìn)公司經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)和長遠(yuǎn)發(fā)展;   
    2、建立并完善人力資源管理體系,包含招聘、績效、培訓(xùn)、薪酬及員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃等;   
    3、依照國家勞動法,制定和完善符合公司發(fā)展的人力資源管理制度、培訓(xùn)和薪酬福利制度等,并確保其有效實施;   
    4、負(fù)責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè)、日常行政的管理和信息化的建設(shè);   
    5、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,處理好內(nèi)外行政事務(wù),政府關(guān)系協(xié)調(diào);配合總經(jīng)理完成有關(guān)工作,并積極協(xié)調(diào)各部門,做好上傳下達(dá)的工作;   
    6、公司固定資產(chǎn)、車輛的管理,保障公司內(nèi)部管理制度化、程序化;   
    7、負(fù)責(zé)組織企業(yè)各類會議通知、會議紀(jì)要、會議文件等行政文書的起草及組織企業(yè)工作計劃、年度總結(jié)、年檢、大事記等企業(yè)綜合型資料的撰寫;   
    8、負(fù)責(zé)公司各個項目申報材料的編制和申報組織管理。

    任職資格:   
    1、人力資源管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;   
    2、5年以上人力資源和行政管理經(jīng)驗,且2年以上部門負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗;   
    3、熟悉行政管理和人力資源管理工作的全面流程,并能熟練應(yīng)用到工作中;   
    4、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式和實踐經(jīng)驗積累,熟悉國家相關(guān)的政策、法律法規(guī);   
    5、較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神;   
    6、良好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力及解決問題的能力。
    7、能立即上班。
    聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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