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營運(yùn)督導(dǎo) 3-6K元/月 有料
該崗位平均薪資 4521元/月
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南寧市魯源食品有限公司

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  • 1周前

    最近登錄

  • 8年

    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì)： 私營企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：快速消費(fèi)品(食品/飲料等)
  • 員工人數(shù)：50人以下

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：南寧青秀區(qū)

    • 招聘人數(shù)：2人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：不限

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：不限

    • 學(xué)歷要求：不限學(xué)歷

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    崗位職責(zé)：
    1、主持培訓(xùn)部全面工作，規(guī)劃搭建培訓(xùn)管理體系，負(fù)責(zé)制定年度、季度、月度培訓(xùn)計(jì)劃、并定期組織實(shí)施。
    2、組織開發(fā)各類理論及實(shí)操課程及編寫培訓(xùn)教材，配合總經(jīng)理完成部分管理類課程的開發(fā)和講授。
    3、負(fù)責(zé)制定階段性的培訓(xùn)計(jì)劃，對(duì)各門店的培訓(xùn)工作進(jìn)行具體指導(dǎo)、考核、掌握培訓(xùn)進(jìn)度和效果。
    4、負(fù)責(zé)新員工入職培訓(xùn)工作的實(shí)施。
    5、建立培訓(xùn)管理考核評(píng)估體系，建立健全培訓(xùn)管理機(jī)制
    6、內(nèi)部培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，整合公司各項(xiàng)資源，提升培訓(xùn)師資的素質(zhì)和技能（重點(diǎn)是培訓(xùn)店長、料理長訓(xùn)練四步驟技能）
    任職要求：
    1、大專以上學(xué)歷，5年以上連鎖企業(yè)培訓(xùn)工作經(jīng)驗(yàn)，25-35歲
    2、語言表達(dá)及策劃能力強(qiáng)，具備講解及授課能力；
    3、較強(qiáng)的協(xié)調(diào)溝通及組織能力；
    4、熟悉培訓(xùn)課程的開發(fā)及設(shè)置，具有獨(dú)立編制培訓(xùn)教程的能力。
    有過麥當(dāng)勞、肯德基、必勝客等快餐工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
    聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 隆生

    • 電       話：

    • 工作地址： 南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)中堯路南寧機(jī)械廠辦公樓 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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