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品管員 5-7K元/月 有料
該崗位平均薪資 5045元/月

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  • 1周前

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  • 2年

    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì): 民營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè):玩具/塑膠
  • 注冊(cè)資金:500萬-1000萬
  • 員工人數(shù):100—200人
  • 基本信息

  • 職位描述

    1、負(fù)責(zé)在部門經(jīng)理/主管的領(lǐng)導(dǎo)下,落實(shí)制程檢驗(yàn)的各項(xiàng)管理工作,完成部門的各項(xiàng)管理目標(biāo);
    2、負(fù)責(zé)按巡檢標(biāo)準(zhǔn)/SIP/圖紙/樣板執(zhí)行首件、巡檢,發(fā)現(xiàn)異常填寫品質(zhì)異常報(bào)告上報(bào)部門負(fù)責(zé)人審核;
    3、負(fù)責(zé)按照不合格控制程序?qū)χ瞥滩涣计芳皶r(shí)做到隔離、標(biāo)識(shí),填寫相關(guān)《品質(zhì)異常報(bào)告》傳遞信息;
    4、負(fù)責(zé)按照部門經(jīng)理/主管核準(zhǔn)的處理方案跟蹤落實(shí)改善結(jié)果,統(tǒng)計(jì)過程的相關(guān)數(shù)據(jù);
    5、負(fù)責(zé)按照制程檢驗(yàn)流程對(duì)檢驗(yàn)的物料張貼品質(zhì)狀態(tài)標(biāo)簽,如:合格標(biāo)簽、不合格標(biāo)簽等;
    6、負(fù)責(zé)對(duì)制程4M1E法(指***(人),Machine(機(jī)器),Material(物),Method(方法),Environments(環(huán)境),即: 人、機(jī)、料、法、環(huán)產(chǎn)生變更時(shí)***時(shí)間進(jìn)行確認(rèn)及跟蹤;
    7、負(fù)責(zé)對(duì)制程異常做出糾正及預(yù)防措施的項(xiàng)目進(jìn)行改善效果確認(rèn)及數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì);
    8、負(fù)責(zé)制程訂單超領(lǐng)協(xié)助生產(chǎn)部填寫《品質(zhì)異常報(bào)告》,按流程提交部門經(jīng)理/主管審核;
    9、負(fù)責(zé)按照制程檢驗(yàn)制度參與MRB評(píng)審及跟蹤處理結(jié)果;
    10、負(fù)責(zé)參與品質(zhì)檢討會(huì),按照評(píng)價(jià)及改善方案跟蹤改善效果;
    11、負(fù)責(zé)按照公司檢驗(yàn)設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)管理制度執(zhí)行檢驗(yàn)量具、設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)、點(diǎn)檢;
    12、負(fù)責(zé)制程車間設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)、生產(chǎn)工藝關(guān)鍵管控參數(shù)進(jìn)點(diǎn)檢和確認(rèn);
    13、負(fù)責(zé)嚴(yán)格遵守、認(rèn)真執(zhí)行公司、部門內(nèi)部等各項(xiàng)規(guī)章、制度;
    14、負(fù)責(zé)檢查本崗位現(xiàn)場(chǎng)6S管理執(zhí)行情況,強(qiáng)化定置管理,創(chuàng)造美好生產(chǎn)環(huán)境;
    15、完成上級(jí)交付的其他事物;
    任職要求:
    1、年齡學(xué)歷 25歲以上,大專及以上學(xué)歷;
    2、工作經(jīng)驗(yàn) 一年以上同等職位工作經(jīng)驗(yàn);
    3、專業(yè)知識(shí) 接受過生產(chǎn)管理、品質(zhì)管理、ISO等方面的培訓(xùn),熟悉IPQC檢驗(yàn),熟悉品管七大手法;
    4、技能技巧 頭腦靈活,數(shù)字觀念強(qiáng),熟練操作辦公軟件;
    5、工作態(tài)度 做事認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé),有條理。能吃苦耐勞。
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