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廣東穗格氏食品科技有限公司

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  • 11小時前

    最近登錄

  • 5年

    會員等級

  • 單位性質(zhì)： 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：快速消費品(食品/飲料等)
  • 注冊資金：1000萬－5000萬
  • 員工人數(shù)：100—200人
  • 成立日期：2016年9月1日
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點：汕頭金平區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：電商部

    • 年齡要求：28歲以上-38歲以下

    • 工作經(jīng)驗：5年

    • 學(xué)歷要求：大專以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    一、工作職責(zé)：
    1、負責(zé)公司電商全渠道總體運營與規(guī)劃，組織利用相關(guān)資源，實現(xiàn)公司的運營目標；
    2、根據(jù)公司發(fā)展策略及行業(yè)特點，制定淘系/京東/拼多多/快手/抖音等渠道電商平臺運營策略，電商業(yè)務(wù)規(guī)劃布局；
    3、結(jié)合市場整體行情和行業(yè)數(shù)據(jù)對競爭對手的產(chǎn)品策略、促銷策略、營銷策略、推廣策略組合分析研究，提出應(yīng)對措施；
    4、負責(zé)公司電商團隊組織架構(gòu)、制度、流程完善及部門日常管理，統(tǒng)籌指導(dǎo)各店鋪/渠道運營工作，針對不同店鋪/渠道提出有效的運營策略；
    5、統(tǒng)籌與平臺的對接、合作，有效協(xié)調(diào)內(nèi)部各種資源，確保各項營銷活動的成功實施；
    6、根據(jù)業(yè)績、市場反饋等對運營項目進行監(jiān)控和數(shù)據(jù)分析，并指導(dǎo)市場推廣和產(chǎn)品銷售方案；
    7、負責(zé)定期對運營參數(shù)系統(tǒng)分析與總結(jié)，并提出改進方案；
    8、負責(zé)公司電商運營團隊的管理，發(fā)掘、培養(yǎng)內(nèi)部人才，推動團隊成員成長以及提升團隊運營能力；
    9、協(xié)助制定電商年度、季度經(jīng)營目標，并且分解為月度計劃，形成預(yù)算并有效實施；
    二、任職要求
    1、大專及以上學(xué)歷，電子商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)；
    2、具備5年以上電商從業(yè)經(jīng)驗，有1年以上電商總監(jiān)崗位或3年以上電商經(jīng)理崗位經(jīng)驗者優(yōu)先，有快消品電商商業(yè)模式的規(guī)劃、布局經(jīng)驗者優(yōu)先；
    3、有大型知名電子商務(wù)公司或快速消費品或者耐用消費品相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
    4、精通各電商平臺（京東、天貓、拼多多為主）商品排序、網(wǎng)店評分、店鋪運營等各種操作規(guī)則，對店鋪促銷活動有較強的策劃與組織能力；
    5、具有良好的市場銷售策略和能力，有出眾的數(shù)據(jù)分析，敏銳的市場洞察力與反應(yīng)力。
    6、能根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需求，規(guī)劃電商新渠道，合理規(guī)劃崗位及內(nèi)部流程安排；
    7、具備**的商務(wù)談判能力、協(xié)調(diào)溝通能力、學(xué)習(xí)能力和抗壓能力；
    8、擅主觀能動性強、積極的學(xué)習(xí)態(tài)度，具有高度的責(zé)任心和團隊合作精神；
    9、抗壓能力強，工作態(tài)度積極，主動發(fā)現(xiàn)并解決工作中的問題；
    聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 郭小姐

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 廣東省汕頭市鮀江街道升平第二工業(yè)區(qū)04B2 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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