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跨境電商產品開發(fā)經理 10-15K元/月
河南鼎加悅電子商務有限公司

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  • 1周前

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  • 10個月

    會員等級

  • 單位性質： 民營企業(yè)
  • 注冊資金：
  • 員工人數(shù)：20-99人
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點：鄭州

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：16歲以上-60歲以下

    • 工作經驗：5年

    • 學歷要求：本科以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    1、產品線規(guī)劃：通過深入的市場調研、用戶和競爭分析、技術和成本評估，定義產品業(yè)務單元戰(zhàn)略，完成公司產品線的規(guī)劃，輸出roadmap；主導并帶領團隊完成prd的制作，其中包括用戶購買和使用行為的分析、需求挖掘和權衡、頭腦風暴及創(chuàng)新、可行性評估以及**終的概念定義交付；
    2、產品品類開發(fā)落地：負責核心品類的開發(fā)落地，老品迭代，新品開發(fā)；定義新產品相關參數(shù)與標準，包括但不限于產品工藝、花色圖案及其它主要物料；
    3、重點項目發(fā)起實施：發(fā)起部門級重點開發(fā)項目，協(xié)同內外部資源，組建攻堅小組并取得成果；提煉產品開發(fā)相關方法論并在部門內推廣、應用、迭代；
    4、產品及供應商管理：統(tǒng)籌產品從定義到終止整個生命周期的各環(huán)節(jié)管理；制定優(yōu)化供應商準入標準，嚴格科學篩選評估外部供應商，與優(yōu)質供應商建立長久穩(wěn)定的合作關系；
    5、團隊管理和外部支持：產品開發(fā)團隊內部管理，包括但不限于招聘、人才培養(yǎng)、人員優(yōu)化配置，績效輔導以及激勵；協(xié)助并支持其他部門工作，組織營銷團隊產品知識培訓，共同策劃營銷活動，助力完成業(yè)績目標。
    聯(lián)系我時，請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

  • 競爭力分析
    你的競爭力超過了
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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 張格

    • 電       話：

    • 工作地址： 鄭州管城回族區(qū)正商·經開廣場3號樓2單元（南棟）19層1903

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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