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  • 3天前

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  • 2年

    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革
  • 注冊(cè)資金：5000萬(wàn)以上
  • 員工人數(shù)：500—1000人
  • 成立日期：1990年5月10日
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：梅州梅江區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：24歲以上-40歲以下

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：3年

    • 學(xué)歷要求：中專以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    崗位職責(zé)：
    1、門店的零售及營(yíng)運(yùn)相關(guān)制度，確保各項(xiàng)銷售計(jì)劃、陳列標(biāo)準(zhǔn)在店鋪的實(shí)施與執(zhí)行；
    2、定期對(duì)終端銷售人員進(jìn)行培訓(xùn)指導(dǎo)，確保顧客有良好的購(gòu)物體現(xiàn)，以實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)及提升品牌形象；
    3、區(qū)域店鋪經(jīng)營(yíng)管理，促進(jìn)店鋪運(yùn)營(yíng)指標(biāo)達(dá)成，人員梯隊(duì)建設(shè)；
    4、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，組織制定年度工作計(jì)劃；
    5、組織執(zhí)行零售部年度工作計(jì)劃，確保零售部銷售任務(wù)達(dá)成；
    6、區(qū)域內(nèi)人員的管理，考核，激勵(lì)，培訓(xùn)。
    崗位要求：
    1、大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、經(jīng)濟(jì)類專業(yè)畢業(yè)；
    2、5年以上零售業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中有3年以上區(qū)域店鋪營(yíng)運(yùn)及人員管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉區(qū)域內(nèi)多城市的零售市場(chǎng)環(huán)境；
    3、具有對(duì)市場(chǎng)的洞悉能力，通過(guò)了解競(jìng)爭(zhēng)者信息和市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì)來(lái)發(fā)現(xiàn)和把握企業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)；
    4、具有高效的數(shù)字分析及團(tuán)隊(duì)管理能力；
    5、具有積極樂(lè)觀的工作態(tài)度，能承受工作壓力并富有成效地工作。

    聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

  • 競(jìng)爭(zhēng)力分析
    你的競(jìng)爭(zhēng)力超過(guò)了
    的求職者
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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 劉潤(rùn)萍

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 梅州市梅江區(qū)梅州萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)2樓

    溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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