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  • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):房地產(chǎn)/物業(yè)管理
  • 員工人數(shù):100—200人
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé)
    1. 團(tuán)隊管理與培訓(xùn)
    ? 負(fù)責(zé)健身中心教練團(tuán)隊的全面管理工作,包括全職及兼職教練的招聘、培訓(xùn)、排班及績效考核,確保團(tuán)隊高效運(yùn)轉(zhuǎn);
    ? 定期組織內(nèi)部技能培訓(xùn)(涵蓋器械使用規(guī)范、運(yùn)動康復(fù)技術(shù)、新興訓(xùn)練方法等),提升教練專業(yè)水平;
    ? 建立服務(wù)質(zhì)量評估體系,通過會員反饋與數(shù)據(jù)分析持續(xù)優(yōu)化教練服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。
    2. 課程開發(fā)與質(zhì)量監(jiān)控
    ? 主導(dǎo)設(shè)計多元化課程體系(如HIIT團(tuán)體課、功能性私教課、體態(tài)矯正訓(xùn)練營等),確保課程科學(xué)性與市場吸引力;
    ? 制定課程執(zhí)行SOP(標(biāo)準(zhǔn)化流程),定期巡查課程實(shí)施情況,收集會員評價并迭代課程內(nèi)容;
    ? 跟蹤行業(yè)趨勢,引入智能健身設(shè)備或數(shù)字化教學(xué)工具,提升課程創(chuàng)新性。
    3. 會員服務(wù)與銷售支持
    ? 針對VIP會員及特殊需求客戶(如運(yùn)動損傷恢復(fù)、產(chǎn)后修復(fù)等),制定個性化訓(xùn)練方案并監(jiān)督執(zhí)行;
    ? 協(xié)同市場部策劃健身主題營銷活動(如減脂挑戰(zhàn)賽、健身公開課),提供專業(yè)內(nèi)容支持及現(xiàn)場指導(dǎo);
    ? 分析會員課程復(fù)購率及滿意度數(shù)據(jù),優(yōu)化服務(wù)流程以提升銷售轉(zhuǎn)化。
    4. 運(yùn)營協(xié)調(diào)與資源管理
    ? 監(jiān)督健身器械維護(hù)保養(yǎng)流程,確保訓(xùn)練區(qū)域安全規(guī)范運(yùn)作;
    ? 統(tǒng)籌協(xié)調(diào)前臺、客服、保潔等部門資源,優(yōu)化會員入場、課程預(yù)約及場館使用體驗(yàn);
    ? 管理教練團(tuán)隊預(yù)算,合理分配培訓(xùn)、物料等資源。

    任職要求
    ? 專科及以上學(xué)歷,體育教育、運(yùn)動科學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
    ? 3年以上健身行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),1年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn);
    ? 持有ACE/NASM/國職資格認(rèn)證,精通運(yùn)動解剖學(xué)及訓(xùn)練原理;
    ? 具備較強(qiáng)的溝通能力與跨部門協(xié)作意識,熟練使用Excel進(jìn)行數(shù)據(jù)管理;
    ? 對健身行業(yè)趨勢高度敏感,有課程創(chuàng)新成功案例者優(yōu)先。
    我們提供
    ? 行業(yè)競爭力的薪資+團(tuán)隊績效獎金
    ? 定期國內(nèi)外權(quán)威機(jī)構(gòu)進(jìn)修機(jī)會
    ? 免費(fèi)使用健身器械及課程資源
    ? 扁平化管理+明確的晉升通道

    工作地址:汕頭東海岸

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