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產(chǎn)品經(jīng)理 5-7K元/月
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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé):
    1、產(chǎn)品的規(guī)劃和設(shè)計:根據(jù)公司戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)定位,捕捉和分析用戶需求并提煉產(chǎn)品功能、策劃產(chǎn)品原型,撰寫詳細(xì)的產(chǎn)品需求文檔;
    2、產(chǎn)品上線項目管理:與開發(fā)、測試、運營等環(huán)節(jié)有效溝通,確保其對產(chǎn)品充分理解,推動產(chǎn)品上線運行;
    3、產(chǎn)品迭代和優(yōu)化:負(fù)責(zé)監(jiān)控產(chǎn)品數(shù)據(jù),作出統(tǒng)計和分析,提出并組織實施產(chǎn)品迭代與更新方案;
    4、制定產(chǎn)品階段目標(biāo),關(guān)鍵KPI,針對產(chǎn)品運營數(shù)據(jù)分析并制定改進(jìn)方案,對結(jié)果負(fù)責(zé)。
    任職資格:
    1、有土木建設(shè)行業(yè)、公路工程等相關(guān)行業(yè)相關(guān)背景者優(yōu)先;
    2、思路清晰,邏輯分析能力強,溝通、協(xié)調(diào)、組織能力好;
    3、有較強責(zé)任心與團(tuán)隊精神,較強的抗壓能力。
    聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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