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人事行政主管 2.5-3K元/月

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  • 基本信息

  • 職位描述

    工作經(jīng)驗:人事行政工作經(jīng)驗3年以上
    崗位職責:
    1、負責公司日常人事、行政管理工作,及本部門的日常事務管理工作;
    2、維護公司人力資源及行政方面相關管理制度及工作流程,并監(jiān)督執(zhí)行,保證公司的規(guī)范化管理;
    3、建立公司內部行政管理體系,維護日常行政工作開展,監(jiān)督和管理各項行政工作的推進和落實;   
    4、負責公司證照管理,各類工商注冊機變更事情辦理;   
    5、負責資金的預算和控制等工作:公司辦公等費用的管理,辦公用品采購和管理、固定資產(chǎn)管理、車輛管理及人員調配等;   
    6、負責公司重要信息的上傳和下達,協(xié)調各部門間的協(xié)作,對各類重要突發(fā)事件合理處理;
    7、指導規(guī)劃員工活動,協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化;組織、協(xié)調安排公司的各種會議及大型活動。   
    任職資格的具體描述:
       1、大專以上學歷,行政管理、人力資源管理等相關專業(yè)優(yōu)先,性別不限;   
    2、三年以上人事、行政管理工作經(jīng)驗,熟練使用辦公軟件;   
    3、熟悉人力資源招聘、薪酬、績效考核、培訓等工作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策;具有人力資源單個或多個模塊的實際操作經(jīng)驗;
       4、有較強的語言表達能力、溝通能力及解決問題的能力,有親和力,品行端正,工作積極主動,嚴謹認真,責任心強,有很強的敬業(yè)精神。
       5、**好有持C1駕照,有實際駕齡會開車優(yōu)先考慮,   
    福利待遇:   1、3000-4000月薪+保險+年終獎
    聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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