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采購商務(wù) 2.5-3K元/月

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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé):
    1、協(xié)助公司完成采購計(jì)劃及采購預(yù)算;
    2、選擇合適的供應(yīng)商,   建立和維護(hù)與供應(yīng)商良好的合作關(guān)系,并協(xié)助商務(wù)主管定期對供應(yīng)商進(jìn)行評估;
    3、執(zhí)行采購任務(wù),并對采購過程進(jìn)行有效管理;
    4、及時維護(hù)與更新供應(yīng)商信息、歸檔保存。

    任職要求:
    1、有1年以上IT產(chǎn)品采購經(jīng)驗(yàn)(有服務(wù)器產(chǎn)品銷售或采購經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先);
    2、熟練使用各類辦公軟件;使用過進(jìn)銷存軟件,有項(xiàng)目跟單經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
    3、有良好的職業(yè)道德、操守,有責(zé)任心及敬業(yè)精神,良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神,思路清晰敏捷,處理事件有一定分析能力;

    員工福利:
    1、實(shí)行五天半工作制,國家法定節(jié)假日照常休息;
    2、購買社會保險,享受公司福利津貼(用餐、交通、話費(fèi)、工齡津貼、生日補(bǔ)貼、節(jié)日福利等);
    3、公司不定期組織培訓(xùn)、考試、對外拓展及旅游等福利;
    4、依據(jù)個人能力,年薪2-10萬元。
    聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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