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投遞簡(jiǎn)歷
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé):1、全面掌控部門(mén)工作的進(jìn)度與執(zhí)行情況;2、根據(jù)銷(xiāo)售部目標(biāo)制定營(yíng)銷(xiāo)推廣工作計(jì)劃;3、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略擬定品牌策略和推廣方案,并組織實(shí)施,塑造良好公司形象;
    4、根據(jù)公司市場(chǎng)戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需要制定市場(chǎng)調(diào)查計(jì)劃;
    5、協(xié)助銷(xiāo)售部完成促銷(xiāo)策略與具體促銷(xiāo)方案,組織制定和實(shí)施市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)推廣方案;6、負(fù)責(zé)日常營(yíng)銷(xiāo)推廣渠道搜集和整理;7、組織市場(chǎng)調(diào)研活動(dòng),收集及反饋市場(chǎng)信息并制定行銷(xiāo)策略。8、負(fù)責(zé)本部門(mén)崗位職責(zé)擬定、工作分配、績(jī)效考核以及職務(wù)技能培訓(xùn)與指導(dǎo)。
    任職資格:有3-5年做建材方面者的優(yōu)先考慮。本科以上(含本科)學(xué)歷。做事認(rèn)真,有責(zé)任,較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力,執(zhí)行力。
    工作時(shí)間:8:00-18:00
    聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
  • 競(jìng)爭(zhēng)力分析
    你的競(jìng)爭(zhēng)力超過(guò)了
    的求職者
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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