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績效主管 急 4-7K元/月
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  • 2天前

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  • 14年

    會員等級

  • 單位性質： 股份制企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：房地產/物業(yè)管理
  • 注冊資金：1000萬－5000萬
  • 員工人數(shù)：500—1000人
  • 成立日期：2001年3月12日
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點：珠海香洲區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：人力資源部

    • 年齡要求：不限

    • 工作經驗：3年

    • 學歷要求：大專以上

    • 住宿情況：提供住宿

  • 職位描述

    崗位職責： 
    1、配合部門經理規(guī)劃績效管理體系。
    2、配合部門經理輔導相關部門進行績效指標擬定工作。
    3、進行績效方案的執(zhí)行跟蹤和績效結果統(tǒng)計分析。
    4、進行績效問題分析和對績效體系的改善。

    任職資格：
    1、全日制本科以上學歷，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先考慮。
    2、3年以上人力資源管理經驗，熟悉各相關模塊。
    3、2年以上績效考核模塊管理工作經驗，熟悉績效指標分解及KPI考核管理。
    工作時間：五天八小時    薪酬范圍：4-7K
    工作地點：公司總部    包吃住 購社保


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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 翁小姐

    • 電       話：

    • 工作地址： 珠海經濟特區(qū)香洲區(qū)興華路176 號3棟 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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