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  • 11小時前

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  • 9年

    會員等級

  • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
  • 員工人數(shù):50—100人
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    公司福利
    其它福利: 1、包食宿,設有夫妻房;
    2、公司依法為員工繳納社保;
    3、公司設有全勤獎50元/月;
    4、公司設有每月超產(chǎn)獎,提案獎,春節(jié)有返鄉(xiāng)車費補貼及年終福利;
    5、公司設有工齡津貼(入職滿一年補貼100元/月,滿二年200元/月,滿三年250元/月,滿四年300元/月);
    6、公司設有介紹費(老員工介紹新員工入職滿三個月可享200元獎金);另設有老員工培訓新員工的培訓費。
    7、公司設有夜班津貼25元/晚;
    8、公司配有通訊手機;
    9、公司免費為員工提供不同崗位的防護用品;
    10、每月舉辦員工生日會,發(fā)放生日禮物(或禮金);
    11、公司實行“積分制管理”,定期舉辦“快樂會議”,并根據(jù)積分高低公平公 正發(fā)放獎勵;
    12、公司定期聚餐,發(fā)放端午、中秋等節(jié)日物品,每年舉辦中秋及年終晚會,或安排員工外出旅游。
    崗位職責
    ①進行物料預算,按訂單擬制《物料需求計劃表》。
    ②按需求計劃進行物料申購,打印訂做的物料《申購單》。
    ③督促采購部跟催物料,每日編制《物料管制一覽表》給采購部確認物料進度,確保物料按照約定的交貨期回廠。
    ④每日下班前更新《物料管制一覽表》,方便相關部門查看物料到位情況。
    ⑤及時了解生產(chǎn)進程和對物料的需求情況,對缺料、退料進行有效跟催,確保生產(chǎn)計劃按時完成。
    ⑥負責庫存物料的控制和呆料處理。
    ⑦負責與其他部門物料信息溝通與協(xié)調(diào)。
    ⑧完成上級交辦臨時性的工作任務。

    任職要求
    任職條件:
    1.高中及以上學歷;
    2.有一年以上計劃管理經(jīng)驗
    聯(lián)系我時,請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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  • 聯(lián)系方式

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