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    會員等級

  • 單位性質(zhì): 私營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):旅游/酒店
  • 注冊資金:5000萬以上
  • 員工人數(shù):200—500人
  • 成立日期:1984年1月1日
  • 營業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé):
    1.全面負(fù)責(zé)房務(wù)部與公眾區(qū)的經(jīng)營與管理工作,確保部門工作能順利有效的運(yùn)行;
    2.負(fù)責(zé)各崗位的排班、考勤和休假的審核工作,根據(jù)客情和員工特點(diǎn)合理安排好部門人員的分配及調(diào)度工作;
    3.負(fù)責(zé)制定房務(wù)部與公眾區(qū)的工作計(jì)劃并組織實(shí)施,定期向賓館總經(jīng)辦匯報(bào)工作;
    4.負(fù)責(zé)賓客建議的征詢,建立良好的對客關(guān)系,妥善處理賓客投訴,提高顧客滿意度;
    5.做好房務(wù)部與公眾區(qū)各個(gè)區(qū)域及崗位的監(jiān)督和檢查工作,并做好記錄,同時(shí)根據(jù)存在問題做總結(jié)并制定計(jì)劃;
    6.負(fù)責(zé)房務(wù)部與公眾區(qū)各項(xiàng)工作的檢查和落實(shí)工作,定期安排設(shè)備維修保養(yǎng)、用品添置和更新改造計(jì)劃;
    7.負(fù)責(zé)房務(wù)部與公眾區(qū)各項(xiàng)檔案資料的建立與維護(hù);
    8.按時(shí)完成上級交辦的其它工作。
    任職要求:
    1.年齡不限,男女不限;
    2.學(xué)歷不限,要求同行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上;
    3.具備較好的服務(wù)意識和良好的溝通能力;

    崗位待遇:
    1.崗位工資+績效獎金+坐房獎金+年終獎+社會保險(xiǎn)
    2.工資:面議;
    聯(lián)系我時(shí),請說是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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  • 聯(lián)系方式

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