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人事經(jīng)理 5-7K元/月 有料
該崗位平均薪資 7020元/月

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  • 13小時(shí)前

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    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè):出版/印刷/造紙,生產(chǎn)/制造業(yè)
  • 注冊(cè)資金:100萬(wàn)-500萬(wàn)
  • 員工人數(shù):50—100人
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    【崗位職責(zé)】
    1. 負(fù)責(zé)制定和完善公司的人力資源管理制度及流程,確保其符合國(guó)家法律法規(guī)的要求,同時(shí)滿足公司發(fā)展需要。
    2. 組織實(shí)施員工的招聘、選拔、培訓(xùn)、考核、晉升、調(diào)動(dòng)等管理工作,以保證公司各部門(mén)人力資源需求得到滿足。
    3. 負(fù)責(zé)薪酬福利體系的設(shè)計(jì)與優(yōu)化,確保薪酬結(jié)構(gòu)合理、激勵(lì)機(jī)制有效。
    4. 制定并執(zhí)行績(jī)效管理體系,確?(jī)效考核公平、公正、公開(kāi),以提高員工的工作效率和滿意度。
    5. 負(fù)責(zé)處理員工關(guān)系,包括但不限于解決員工投訴、調(diào)解勞資糾紛等,維護(hù)良好的工作氛圍。
    6. 定期進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析,為公司決策提供依據(jù),并根據(jù)分析結(jié)果提出改進(jìn)措施。
    7. 參與公司重大戰(zhàn)略決策,為公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展提供人力資源方面的專(zhuān)業(yè)建議。
    【崗位要求】
    1. 具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷,人力資源管理、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
    2. 至少五年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn),其中至少三年擔(dān)任人事經(jīng)理或同等職務(wù)的經(jīng)歷。
    3. 熟悉國(guó)家關(guān)于勞動(dòng)法律、法規(guī)以及相關(guān)政策,具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。
    4. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠處理復(fù)雜的人際關(guān)系問(wèn)題。
    5. 具備較強(qiáng)的組織策劃能力,能夠獨(dú)立完成人力資源項(xiàng)目的規(guī)劃與實(shí)施。
    6. 熟練掌握辦公軟件操作技能,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力。
    7. 具備良好的職業(yè)道德和個(gè)人修養(yǎng),對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備良好的心理素質(zhì)和抗壓能力。
    我們期待您的加入,共同開(kāi)啟一段充滿希望的職業(yè)旅程。
    聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在吉安人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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